近日，运河煤矿组织开展廉政谈话活动，进一步提升党员干部及“三管”人员的教育、管理及监督力度，增强干部职工廉洁自律、遵纪守法的自觉性和坚定性。

此次谈话对象涵盖单位党政责任人、副科级及以上管理人员，管人、管财、管物，从事劳动人事、审计监督、财务、物资设备采购、大型设备外修、产品销售、固定资产报废处置、工程项目管理人员等。该矿依据廉政谈话分工表，有序进行集体谈话及个别谈话。

年来，该矿遵循清正廉洁惩防安全体系规划，严肃专心致志实行“俩个重任”严格遵守记律老礼节。打造清正廉洁和文化宣讲阵营，进步不断提高对基础纪检干部与“三管技术人员”的清正廉洁教导和督察处理，经营防微杜渐，抓早抓小，畅通无阻督察分销渠道。严肃专心致志贯彻工厂“什么是四大一个”群体决定奖惩制度，进步不断提高决定水平面，防患决定风险分析，重心对招招标投标、工资收入分派、工程材料采购管理系统等业务，进行单趟全员性督察处理，确保安全生产督察全铺盖、无任何死角，我们心怀敬佩、手拿着戒尺、严格遵守老礼节，不触底线。