1月19日，金桥矿井召开大会民主制度生活中会，控股集团有限公司运营总监管理师、安全防护运营总监马金平到会监督，工作会由该矿党委会纪委书记孙保龙配合，矿邻导班子员工叁加工作会。

讲话稿，孙保龙代理矿人员班子作比体检，班子党组成员按序比体检，来进行个人检视对照检查，核心从思想上、哲学、团队、工作作风、组织纪律性上找寻了自身业务会出现的相差太多和不足之处，时候抓好了细致严厉的提意见与个人提意见。

在认认真真听取报告表态发言后，马金平整合自由主义制度生活中的会会议时候去了评析，对该矿当前工做和下步工做提供 十点特殊要求。一要凭借自由主义制度生活中的会重点围绕改善心理固有、逻辑思维程度较低的困难。要增强向其他井下学习知识，放在首位“想干事”“干成事”的思想去解决问题；二要通过民主生活会着力解决大局意识不强、政治站位不高的问题。要站在集团公司乃至更高的角度看问题、想问题，避免“坐井观天”；三要通过民主生活会着力解决主动担当作为不足的问题。要有“自家的事儿自己解决”的精气神，解决“踢皮球”和依赖思想；四要通过民主生活会着力解决团结意识、团队精神不强的问题，进一步增强班子团结协作能力，克服本位主义，提高驾驭能力，提高凝聚力和正能量；五要通过民主生活会着力解决创新意识和外出对标学习不足的问题。要积极向其他先进企业取经，补齐短板、提升创新意识；六要通过民主生活会着力解决作风不扎实的问题。防止出现自认为水平很高、系统简单的狭隘和自大思想；七要通过民主生活会着力解决执行力不足的问题。对待集团公司和矿安排的各项工作都要快执行、抓紧干，及时复命汇报；八要通过民主生活会着力解决现场标准化不高、自我感觉良好的问题。坚决防止出现骄傲自满和低级问题出现；九要通过民主生活会着力解决工作不严不细、大而化之的问题。要认真贯彻领会上级文件精神，避免流于形式和拿来主义；十要通过民主生活会着力解决廉政工作不到位的问题。认清大环境、大形势，坚决纠正老套、传统观念认识，一切都要合规合矩，坚决堵住区队廉政漏洞。

群体集团安监局全权业务主管出示证件参加者项目。

■金桥煤矿  李兴建/文  王海峰/图