张玉标指出，今年上半年全体干部职工团结拼搏，攻坚克难，度危求进，安全生产经营指标实现了时间任务“双过半”，整体工作保持良好局面，呈现出安全稳定和谐发展的良好态势，实现了“两增、两提、一突破”。即产量增加，原煤产量32.5万吨，比去年同期增加4.19万吨，增幅14.8%，完成预算的52.4%；销量增加，销量36.42万吨，比去年同期增加9.49万吨，增幅35.24%，完成预算的58.74%；整体管理水平提升，企业管理全面规范、理顺，全体干部职工的凝聚力、向心力、战斗力增强，员工精神面貌昂扬向上，干劲十足，企业风气明显好转，矿区上下呈现出和谐发展的良好局面；经营管理水平提升，在煤价走低，销售单价仅为392.37元/吨的情况下，通过拓展市场，内部挖潜，上半年吨煤完全成本433.72元/吨，比去年同期下降25.73%，利润完成比预算目标少亏损280.82万元，减亏幅度达到14.01%，其中5月、6月均达到盈利水平；人员分流和工资改革实现突破，向外分流249人，内部转岗41人，完成了岗位绩效工资改革。
张玉标注重，下一年后是成功来完成年度度关键人物的攻坚战时期，全矿左右侧要再仍在追求不懈关键人物不摇摆不定，进那步资料的责任心和紧急感，算好耗时人物帐，以司启动，追求不懈关键发生变化、劲头不松的需求，多措并举以赴落到实处落到实处领到，为了以保证年度度关键人物功德圆满成功来完成。一爱面子化健康根本，始终维持健康具体条件仍在维持性高性高。要明显突出防冶水、“套话说一大堆三防”、顶板操作三种重心，记忆犹新分析丰富经验惨痛教训，远离巨重大事件故。要周到上升健康重量品质的规则的化建成品质，分专业性实施始终维持一致的规则的，集中在劳务、人力物力对基础薄弱关键点对其进行高的规则的专项整治方案。要进那步上升有限机构操作品质，降底了意外率，为上升中国煤炭产能打造具体条件。二是增进事情加工结构开展，埋头苦干的上升中国煤炭产能和重量品质。在事情加工结构开展上，须要做小学科学安排的，稳字当先。要再仍在追求不懈产能、重量品质前提前提，在事情加工方式 和结构开展上，把原煤重心要考虑进去了，统筹兼顾有保障稳产，也要有保障原煤。要提升社会研发，增进协调机制针对性，多争得三煤信息。三要挖掘操作发展壮大趋势潜力，上升国家资金发展壮大趋势作业重量品质和利润。包围国家资金发展壮大趋势利润这些中心点，稳固彰显“锱铢必较、勤俭节约办企”的思维方式，提升操作，严治调节，埋头苦干的降底了事情加工财务费用，上升国家资金发展壮大趋势利润。四要提升充沛迎检需要准备，为了以保证那项评诂工程竣工验收合格。要把健康成度和岗位上卫生间评诂看作重心事情抓实落到实处，对决定评诂结局的，视轻和重成度会给予国家资金发展壮大趋势定罪就此降职、撤职。五要高强度关注雨期“三防”和泗河防汛，严厉落到实处那项事情政策，为了以保证健康度汛。六要稳中求进加快推进“三定”事情，资料中小制造业企业本质风采。以国资委和鲁泰煤业司需求，追求不懈“精减高效性”，良性竞争入职上岗，定向使用的，指导员工合理的的出入，上升事情的效率。长远规划政府机关行政后勤坚决不想填补员工，辅助器工区除异常岗位上外，坚决不想填补员工。职干要领导带头转化理念，提升营业员思维方式转化事情，自主的适宜现今正常人的事情节拍，依从中小制造业企业长期性发展壮大趋势好处，依从司发展壮大趋势大局意识。七要信息化党组织建成群团事情，彰显友好维持性高性高的环境。要进那步表现思维方式魅力值和事情主要优势，信息化事情步骤，把握住对的网络舆情主导性，使煤矿始终维持维持性高性高友好。八要增进职干团队建成，进那步转化事情机关作风。要做到五个“力戒”、两个“强化”、一个“必须做到”。即：力戒说大话、说空话、说假话；力戒办事拖沓、推诿扯皮；力戒工作不深入、不细致、走过场；力戒重安排、轻落实，虎头蛇尾；力戒讲关系、讲人情，明哲保身，当和事佬。强化责任意识，养成勤勉敬业的习惯和作风；强化实干意识，养成求真务实的习惯和作风。必须做到眼睛内看，铺下身子，深入一线，发现问题，解决问题，推动工作。
汤保民在主特人多媒体时的要求，一要认真组织学习传达会议精神，深刻领会会议要求，以这次大会为动力，动员干部职工做好下半年的工作。二要结合各自实际，对下一步的工作进行梳理，进一步明确目标，理清思路，制定具体措施，并严格落实。三要把握好安全和效益两个工作重点。在安全上，必须做到万无一失，不出任何问题。在效益上，要深挖潜力，狠抓落实，见到实效。四要不断夯实基层基础工作，进一步抓好“A级”班组建设和“三精”工程创建活动，推动基层班组建设和安全质量标准化水平再上新台阶。五要抓好干部队伍建设，干部要做到勤思考、善沟通、敢负责、重执行。要勤于思考自身工作，善于总结，善于反思；要善于上下沟通，做好协调，调动各方积极性；要敢于对工作负责，切实增强责任意识；要加大执行力度，切实转变工作作风，创造性地开展工作。六要抓好职工思想稳定工作，各单位负责人特别是各党支部负责人一定要有政治意识，大局意识，要站稳立场，主动与广大职工交流和沟通，及时化解矛盾，保持职工队伍的稳定。
(太平煤矿 王来文)
